| Profession | Femme d'affaires |
| Connu pour | Être nommé directeur général mondial de la maison de mode de luxe française Chanel le 14 décembre 2021 |
| Statistiques physiques et plus | |
| Hauteur (env.) | en centimètres - 170cm en mètres - 1,70m en pieds et pouces - 5' 7' |
| Couleur des yeux | Marron |
| Couleur des cheveux | Le noir |
| Carrière | |
| Récompenses, distinctions, réalisations | • Reconnu comme l'un des chefs d'entreprise indiens accomplis au Royaume-Uni par SAR la reine Elizabeth II (2017) • Inscrite dans le Top 10 des FT HERoes Champions of Women in Business par le Financial Times (2017-2019) • A obtenu une place dans la liste Thinkers50 - Les penseurs qui façonneront l'avenir des affaires (2019) • Reconnu comme LinkedIn Top Voice (2018-2020) • Indienne mondiale de l'année par les Prime Women Leadership Awards de l'Economic Times (2020) • Modèle de rôle de l'année par les Great British Businesswoman's Awards (2021) • Inscrite dans la liste des femmes les plus puissantes de Fortune India (2021) |
| Vie privée | |
| Date de naissance | 11 juin 1969 (mercredi) |
| Âge (à partir de 2021) | 52 ans |
| Lieu de naissance | Kolhapur, Maharashtra, Inde |
| signe du zodiaque | Gémeaux |
| Nationalité | Britanique |
| Ville natale | Kolhapur, Maharashtra, Inde |
| École | École du couvent Holy Cross, Kolhapur |
| Collège/Université | • Collège d'ingénierie Walchand, Sangli, Maharashtra • Xavier School of Management (XLRI), Jamshedpur |
| Niveau d'études) | • Diplôme en génie électronique et des télécommunications (1986-1990) du Walchand College of Engineering, Sangli, Maharashtra • MBA en gestion des ressources humaines (médaille d'or) (1990-1992) de Xavier School of Management (XLRI), Jamshedpur [1] LinkedIn - Leena Nair |
| Relations et plus | |
| État civil | Marié |
| Famille | |
| Mari/conjoint | Kumar Naïr  |
| Enfants | sont (sont) - Nair aryen, Sidhant (Sid) Nair La fille - Aucun |
| Favoris | |
| actrices) | Kajol , Julia Robert |
| Homme d'affaire | Satya Nadella |
| Destination de voyage | Islande |
Quelques faits moins connus sur Leena Nair
- Leena Nair est une femme d'affaires britannique d'origine indienne qui a été nommée nouvelle directrice générale mondiale du géant français de la mode Chanel le 14 décembre 2021.
- Elle a grandi dans une grande famille commune à Kolhapur. Sa famille était très conservatrice et ne croyait pas à une bonne éducation des filles. Cependant, Leena a toujours voulu réaliser quelque chose de grand dans sa vie. Dans une interview, elle a partagé qu'elle avait dû se battre une fois pour son éducation lorsqu'elle était adolescente.
- Après avoir obtenu son diplôme de médaillée d'or à la Xavier School of Management (XLRI) de Jamshedpur, Leena a rejoint Unilever (Hindustan Unilever Limited) en tant que stagiaire en gestion en 1992.
- Chez Unilever, elle a opté pour des rôles d'usine. À cette époque, il n'y avait pratiquement pas d'employées qui optaient pour des rôles d'usine.
- Après avoir travaillé comme stagiaire en gestion pendant un an, Leena a été promue au poste de responsable du personnel d'usine de Lipton (India) Ltd. (1993). Pendant ce temps, elle a travaillé dans différentes usines de Hindustan Unilever Limited (HUL) situées à Kolkata (Bengale occidental), Ambattur (Tamil Nadu) et Taloja (Maharashtra).
Leena Nair sur un site de fabrication Unilever à Nairobi
- En 1996, elle a été promue au poste de responsable des relations avec les employés d'Hindustan Lever.
- En 1997, elle a atteint le poste de responsable de la planification du développement de la gestion et, en 2000, elle a été élevée au poste de responsable des ressources humaines d'Hindustan Lever India.
- Leena a assumé le poste de directrice des ressources humaines de Home and Personal Care India en 2003 et a ensuite été promue directrice générale des ressources humaines de Home and Personal Care India, un an plus tard.
- Ensuite, Nair a été promu au poste de directeur général des ressources humaines d'Hindustan Lever India (2006).
- En 2007, Leena a été nommée directrice exécutive des ressources humaines de HUL ; la première et la plus jeune femme du comité de direction d'Hindustan Unilever à diriger les ressources humaines.
- Elle a également été la première femme à faire partie de l'équipe de direction d'Unilever pour l'Asie du Sud.
- En 2013, Leena a été nommée vice-présidente senior des ressources humaines d'Unilever au siège de Londres. En tant que première vice-présidente RH, elle était responsable du leadership et du développement organisationnel.
Leena Nair sur son lieu de travail
- La même année, elle est devenue responsable mondiale de la diversité chez Unilever et a pris la responsabilité de la croissance d'Unilever sur différents marchés comme l'Inde, le Pakistan, le Bangladesh, le Sri Lanka et le Népal.
Leena Nair lors de sa visite chez Unilever Philippines
- En 2016, Leena a assumé le poste de directrice des ressources humaines (CHRO) d'Unilever ; devenant la première femme à occuper ce poste chez Unilever. En s'adressant aux employés d'Unilever, elle a déclaré qu'en tant que CHRO, son objectif était de créer un environnement complet au sein de l'organisation où tous les membres d'horizons différents peuvent contribuer et réussir à parts égales. Dit-elle,
Mon but est d'allumer l'étincelle humaine pour construire une meilleure entreprise et un monde meilleur.
- Chez Unilever, Leena a supervisé environ 1 50 000 personnes.
- Nair faisait également partie de l'Unilever Leadership Executive (ULE).
- En décembre 2021, Leena a quitté le poste de directrice des ressources humaines (CHRO) du major anglo-néerlandais FMCG Unilever pour rejoindre la marque française de mode de luxe Chanel en tant que directrice générale mondiale.
Leena Nair danse pendant la Future Leaders League chez Unilever
- Après avoir été nommée directrice générale mondiale du groupe de mode de luxe Chanel, Leena a déclaré :
Je suis humble et honoré d'être nommé directeur général mondial de @CHANEL, une entreprise emblématique et admirée. Je suis tellement inspiré par ce que représente @CHANEL. C'est une entreprise qui croit en la liberté de création, en cultivant le potentiel humain et en agissant pour avoir un impact positif dans le monde. Je suis reconnaissant pour ma longue carrière chez @Unilever, un endroit qui est ma maison depuis 30 ans. Cela m'a donné tellement d'opportunités d'apprendre, de grandir et de contribuer à une organisation véritablement axée sur les objectifs.
- Après la démission de Leena de son poste de directrice des ressources humaines (CHRO) d'Uniliver, Alan Jope, le PDG d'Unilever, l'a remerciée pour sa contribution exceptionnelle à l'entreprise pendant plus de trois décennies et a déclaré :
Leena a été une pionnière tout au long de sa carrière chez Unilever, mais pas plus que dans son rôle de CHRO, où elle a été une force motrice de notre programme d'équité, de diversité et d'inclusion, de la transformation de notre développement du leadership et de notre préparation. pour l'avenir du travail. Elle a joué un rôle essentiel dans la construction de notre organisation orientée vers l'avenir et tournée vers l'avenir, qui est désormais l'employeur de choix dans plus de 50 pays à travers le monde.
- Dans ses temps libres, Leena aime lire des livres, courir et danser sur des chansons de Bollywood.
- Elle connaît bien cinq langues : hindi, anglais, malayalam, marathi et espagnol.
- Dans une interview, Leena a partagé un incident de son enfance. Dit-elle,
Quand j'étais petite, ma tante est rentrée d'un voyage avec un jean pour moi. Je les ai aimés! Mais je ne pouvais pas les porter dehors : je n'avais pas le droit. C'est devenu un énorme drame familial. Heureusement, j'avais beaucoup de cousines qui ont pris mon parti. La petite histoire est que je dois porter des jeans.
- Lors d'une interview, Nair a partagé qu'elle aimait s'adresser au public.
Leena Nair s'adressant aux employés d'Uniliever
- Dans une interview, interrogée sur son mantra d'apprentissage, Leena a répondu: 'Apprenez, désapprenez et réapprenez.'
- Nair est devenue la première femme, la première asiatique et la plus jeune directrice des ressources humaines d'Unilever en 2016.
- Leena est la deuxième femme d'origine indienne à prendre la direction générale d'une entreprise. le premier étant Indra Nooyi, ancien PDG de PepsiCo.
- En décembre 2021, l'une de ses enseignantes, Mme Jeev Chahal, a révélé qu'elle était la fille la plus grande de sa classe. [deux] Contrôle de l'argent
Leena Nair à l'école
